ट्रम्प-युग की जांच के बीच टीसीएस वीजा धोखाधड़ी के आरोपों का सामना करता है: रिपोर्ट | नवीनतम समाचार भारत

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संगठनात्मक चार्ट में हेरफेर किया गया?

ब्लूमबर्ग ने बताया कि जब 2017 में, जब डोनाल्ड ट्रम्प प्रशासन ने रोजगार वीजा पर अपना ध्यान केंद्रित किया, तो डेनवर में टीसीएस के लिए एक पूर्व आईटी प्रबंधक अनिल किनी ने आरोप लगाया कि कंपनी के अधिकारियों ने उन्हें आंतरिक संगठनात्मक चार्ट को गलत साबित करने का निर्देश दिया, ब्लूमबर्ग ने बताया। कथित उद्देश्य प्रबंधकों के रूप में फ्रंटलाइन कर्मचारियों को गलत तरीके से प्रस्तुत करना था, संघीय जांच से बचने के लिए वीजा अनुप्रयोगों के साथ संरेखित करना।

रिपोर्ट में कहा गया है कि अनिल किनी ने दो अन्य पूर्व टीसीएस कर्मचारियों के साथ, संघीय झूठी दावे अधिनियम के तहत मुकदमे दायर किए, कंपनी पर एल -1 ए वीजा प्रणाली का शोषण करने का आरोप लगाया। प्रबंधकीय स्थानान्तरण के लिए इरादा वाले ये वीजा, एच -1 बी कुशल-श्रमिक वीजा की तुलना में कम विनियमित हैं, जिनमें सख्त मजदूरी और शैक्षिक आवश्यकताएं हैं। इस साल की शुरुआत में अनिल किनी के मुकदमे को खारिज कर दिया गया था, लेकिन उन्होंने इस फैसले की अपील की है।

वीजा अनुमोदन, प्रबंधकीय पदों में कथित विसंगतियां

अक्टूबर 2019 और सितंबर 2023 के बीच, अमेरिकी नागरिकता और आव्रजन सेवा (USCIS) ने 90,000 से अधिक L-1A वीजा को मंजूरी दी, मुख्य रूप से अमेरिकी नियोक्ताओं के लिए सूचना प्रौद्योगिकी कार्यों का प्रबंधन करने के लिए आईटी आउटसोर्सिंग फर्मों द्वारा उपयोग किया जाता है।

विशेष रूप से, टीसीएस ने इन अनुमोदन का नेतृत्व किया, जो 6,500 से अधिक एल -1 ए वीजा को सुरक्षित करता है-अगले सात सबसे बड़े प्राप्तकर्ताओं के संयुक्त कुल को बढ़ाता है। इस अवधि के दौरान, टीसीएस ने अपने अमेरिकी संचालन में एल -1 ए वीजा की संख्या की तुलना में काफी कम प्रबंधकों की सूचना दी, ब्लूमबर्ग ने बताया।

समान रोजगार अवसर आयोग (EEOC) को अपनी 2022 की रिपोर्ट में, TCS ने संकेत दिया कि 31,000 यूएस-आधारित कर्मचारियों में से, 600 से कम आयोजित कार्यकारी या प्रबंधकीय पदों पर। फिर भी, उसी वित्तीय वर्ष में, कंपनी को 1,969 नए या नए सिरे से L-1A प्रबंधक वीजा के लिए अनुमोदन प्राप्त हुआ। इसी तरह, 2021 में, टीसीएस ने अमेरिका में 564 अधिकारियों और प्रबंधकों की सूचना दी, लेकिन 1,447 एल -1 ए वीजा अनुमोदन प्राप्त किए, रिपोर्ट में कहा गया है।

टीसीएस गलत काम से इनकार करता है

टीसीएस ने किसी भी कदाचार से दृढ़ता से इनकार किया है। “टीसीएस चल रहे मुकदमेबाजी पर टिप्पणी नहीं करता है, हालांकि हम कुछ पूर्व-कर्मचारियों द्वारा इन गलत आरोपों का दृढ़ता से खंडन करते हैं, जो पहले कई अदालतों और न्यायाधिकरणों द्वारा खारिज कर दिए गए हैं। TCS ने सभी अमेरिकी कानूनों का सख्ती से पालन किया, “एक कंपनी के प्रवक्ता को समाचार आउटलेट द्वारा समाचार के रूप में उद्धृत किया गया था।

आशय

आव्रजन वकीलों ने चेतावनी दी है कि कर्मचारियों के लिए एल -1 ए वीजा को सुरक्षित करने के लिए नौकरी के खिताब को गलत तरीके से करना, जो प्रबंधक नहीं हैं, वे आव्रजन और राष्ट्रीयता अधिनियम का उल्लंघन करते हैं। वे बताते हैं कि अपर्याप्त संघीय प्रवर्तन ने कुछ नियोक्ताओं को इस खामियों का फायदा उठाने की अनुमति दी है।

जैसे -जैसे किनी की अपील बढ़ती है, यह मामला वीजा धोखाधड़ी और यूएस लेबर मार्केट पर आउटसोर्सिंग फर्मों के प्रभाव के बारे में चल रही चिंताओं को रेखांकित करता है।

H-1B वीजा क्या है?

H-1B वीजा एक गैर-आप्रवासी वीजा है जो अमेरिकी नियोक्ताओं को विशेष व्यवसायों में विदेशी श्रमिकों को अस्थायी रूप से नियोजित करने की अनुमति देता है। इन व्यवसायों को आमतौर पर एक विशिष्ट क्षेत्र में स्नातक की डिग्री या समकक्ष की आवश्यकता होती है।

विशेष व्यवसाय के लिए, स्थिति को विशेष ज्ञान के सैद्धांतिक और व्यावहारिक अनुप्रयोग की आवश्यकता होनी चाहिए, आमतौर पर कम से कम स्नातक की डिग्री की आवश्यकता होती है।

एक अमेरिकी नियोक्ता को विदेशी कार्यकर्ता को प्रायोजित करना चाहिए और USCIS के साथ आवश्यक याचिकाएं दर्ज करनी चाहिए। नई एच -1 बी वीजा पर एक वार्षिक सीमा है, अगर मांग सीएपी से अधिक है, तो लॉटरी प्रणाली के साथ।

उच्च मांग के कारण, यदि याचिकाओं की संख्या कैप से अधिक है, तो एक लॉटरी सिस्टम बेतरतीब ढंग से चयन करता है कि किन याचिकाओं को संसाधित किया जाएगा।

एच -1 बी की स्थिति शुरू में तीन साल के लिए दी जाती है, लेकिन इसे बढ़ाया जा सकता है।